Trattativa lunga quella per evitare licenziamenti in casa TeAm. Si è rischiato ieri che l'accordo saltasse, quando i vertici aziendali non avevano inserito l'impegno ad anticipare la Cassa Integrazione Strardinaria. Impegno poi assunto, dopo le resistenze dei sindacati, e messo a verbale. Ma le parole dell'ad Ranalli sarebbero state più che chiare, stando a quanto riferito da chi ha preso parte al tavolo: i problemi di liquidità della partecipata del Comune restano. Che il Comune sia in "debito" con la TeAm è noto e non si fa tesoro del rischio che potrebbe esserci a breve nel pagare gli stipendi. E a proposito di contratto di solidarietà,la trattativa si era arenata su quali e quanti lavoratori dovessero parteciparvi. I sindacati hanno posto il vincolo: tutti, senza preferenze. Fino al 4 livello, la solidarietà oscillerà tra il 5 e il 25%. Fino all'8 livello, dal 20 al 40. Per 7-8 figure, invece, la solidarietà scende al 10% per via del ruolo svolto in seno all'azienda. L'accordo raggiunto con TeAm, soddisfa i sindacati. GUARDA IL SERVIZIO (CLICCA QUI)